堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強黨的建設(shè)，是國有企業(yè)的“根”和“魂”，更是推動國有企業(yè)做強做優(yōu)做大的更本保證。黨的十八大以來提出了一系列關(guān)于加強國企黨建工作的新思想、新觀點，特別是全國國有企業(yè)黨建工作會議召開后，為加強國企黨建工作指明了方向。

一、抓好基層基礎(chǔ)建設(shè)，充分發(fā)揮好國有企業(yè)基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。國有企業(yè)黨組織歸結(jié)到一點，就是把方向、管大局、保落實。把方向就是要自覺在思想上、行動上與黨中央始終保持一致，堅持以新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，以高度自覺推進國企國資改革發(fā)展，通過成效明顯、操作性強的黨建工作，推動國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。管大局就是要切實處理好“三重一大”事項，堅持在大局下行動、議事，提高決策質(zhì)量，正確處理好創(chuàng)新與發(fā)展、穩(wěn)定與發(fā)展的關(guān)系。保落實就是要管干部聚人才、建班子帶隊伍、抓基層打基礎(chǔ)，把黨中央精神和上級部署不折不扣落到實處，有效提升國有企業(yè)運行效率和質(zhì)量。

二、抓好書記隊伍建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織書記的帶頭作用。“支部強不強，要看領(lǐng)頭羊”，要著力加強國企基層黨組書記隊伍建設(shè)。要在“選配”上功夫。拓寬選拔渠道，把更多能力強、素質(zhì)高、業(yè)務(wù)精的黨員干部選拔到黨組織書記崗位上。加大培養(yǎng)力度，多崗位、多層次培養(yǎng)鍛煉黨組織書記，切實提升黨組織書記抓好工作的履職能力，帶動能力。要在“暢通”上下功夫。完善創(chuàng)新激勵機制，樹立正確的激勵導(dǎo)向，讓他們干事放開手腳，創(chuàng)業(yè)甩開膀子。

三、抓好黨員隊伍建設(shè)，充分發(fā)揮先鋒模范帶頭作用。一是著力提高黨員隊伍質(zhì)量，認真落實發(fā)展黨員十六字要求，注重從生產(chǎn)一線發(fā)展黨員，注重從生產(chǎn)骨干中發(fā)展黨員，注重從青年職工和高學(xué)歷人才中發(fā)展黨員，努力把黨員培養(yǎng)成骨干，把骨干培養(yǎng)成黨員。二要創(chuàng)新黨員教育方式，積極采用“智慧黨建”“線上黨建”“互聯(lián)網(wǎng) 黨建”等方式，創(chuàng)新黨員培訓(xùn)，持續(xù)推進思想進車間、進頭腦。三要拓展發(fā)揮作用載體，合理使用各類黨建陣地和黨建平臺，圍繞重點、難點工作，組建黨員突擊隊、黨員安全責(zé)任區(qū)，黨員示范崗等，積極探索好的做法，激勵廣大黨員當(dāng)先鋒、做表率。站排頭。(文/李帥，河南平煤神馬聚碳材料有限責(zé)任公司)