杭州高層次人才分類認定政策問答2019年5月

杭州高層次人才分類認定政策問答2019年5月

近年來，杭州市高度重視高層次人才的培養和引進，不斷出臺了一系列相關政策和措施，旨在為高層次人才提供更好的服務和支持。那么，什么是高層次人才分類認定政策？有哪些具體的分類認定標準和流程呢？本文將為您詳細介紹。

一、什么是高層次人才分類認定政策？

高層次人才分類認定政策是指杭州市政府為了吸引、培養和留住高層次人才，制定的一套具有獨特性和差異化的相關政策和措施。該政策主要對高層次人才進行分類認定，旨在為高層次人才提供更好的服務和支持，提高高層次人才的生活質量和社會地位。

二、有哪些具體的分類認定標準和流程？

1. 對象分類：根據高層次人才的來源、領域、貢獻和價值等因素，將高層次人才分為a、b、c、d四個等級。

2. 認定標準：根據高層次人才的需求、能力和貢獻，確定其是否需要進行認定。認定標準主要包括以下幾個方面：

(1)領域分類：根據高層次人才從事的領域，分為醫療、教育、科技、文化、環保、金融等類別。

(2)貢獻和價值分類：根據高層次人才的貢獻和價值，分為科技創新、教育培養、社會服務、創新創業等類別。

(3)年齡分類：根據高層次人才的年齡，分為青年、中年、老年三個等級。

(4)條件分類：根據高層次人才的條件和需求，分為需要照顧、不需要照顧兩個等級。

3. 認定流程：高層次人才進行認定時，需要提交相關申請材料，經過審核、評審和公示等環節，最終確定其是否需要進行認定。認定流程如下：

(1)申請：高層次人才可以根據實際情況，自行申請認定。

(2)審核：杭州市政府會對申請人員進行審核，根據認定標準和條件，決定是否進行認定。

(3)評審：杭州市政府會對申請人員進行評審，根據認定標準和條件，確定其是否需要進行認定。

(4)公示：杭州市政府會對評審結果進行公示，接受社會監督。

三、如何申請高層次人才分類認定？

1. 對象分類：如果您符合高層次人才分類認定政策的要求，可以根據實際情況，向杭州市政府申請相應類別的分類認定。

2. 認定標準：如果您符合申請相應類別的分類認定要求，可以向杭州市政府提交相關申請材料，經過審核、評審和公示等環節，最終確定其是否需要進行認定。

3. 認定流程：如果您符合申請相應類別的分類認定要求，可以向杭州市政府提交相關申請材料，經過審核、評審和公示等環節，最終確定其是否需要進行認定。

以上就是杭州高層次人才分類認定政策問答2019年5月的主要內容，希望對您有所幫助。如果您有任何疑問，可以向杭州市政府咨詢。