黨建統(tǒng)籌謀劃不全面是一個(gè)普遍存在的問(wèn)題，它在一定程度上影響了企業(yè)的發(fā)展和員工的福利。因此，企業(yè)應(yīng)該重視黨建統(tǒng)籌謀劃，并采取有效的措施來(lái)解決這一問(wèn)題。

一、黨建統(tǒng)籌謀劃的重要性

黨建統(tǒng)籌謀劃是指將企業(yè)的黨建與其他工作相結(jié)合，以實(shí)現(xiàn)企業(yè)的長(zhǎng)期發(fā)展。它包括黨員教育、組織建設(shè)、制度建設(shè)、文化活動(dòng)等方面，旨在提高黨員的思想政治素質(zhì)和組織紀(jì)律性，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和向心力。

二、存在的問(wèn)題

在企業(yè)中，黨建統(tǒng)籌謀劃不全面的問(wèn)題比較普遍。主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

1.黨員教育和管理不夠嚴(yán)格。一些黨員沒(méi)有按時(shí)參加黨組織活動(dòng)，沒(méi)有認(rèn)真履行黨員義務(wù)，甚至存在黨員身份造假等問(wèn)題。

2.組織建設(shè)不夠完善。一些企業(yè)沒(méi)有建立健全的黨組織，黨員的組織和凝聚力不夠強(qiáng)。

3.制度建設(shè)不夠完善。一些企業(yè)缺乏合理的規(guī)章制度，導(dǎo)致員工行為不規(guī)范，影響了企業(yè)的發(fā)展。

4.文化活動(dòng)不夠豐富。一些企業(yè)缺乏文化活動(dòng)，黨員和員工的精神文化生活不夠豐富。

三、解決措施

為了解決黨建統(tǒng)籌謀劃不全面的問(wèn)題，企業(yè)應(yīng)該采取以下措施：

1.加強(qiáng)黨員教育和管理。企業(yè)應(yīng)該制定嚴(yán)格的黨員管理制度，對(duì)黨員進(jìn)行定期培訓(xùn)和考核，確保黨員身份的真實(shí)性和履行黨員義務(wù)的規(guī)范性。

2.完善組織建設(shè)。企業(yè)應(yīng)該建立健全的黨組織，加強(qiáng)黨員的組織和凝聚力，使黨員能夠更好地發(fā)揮其作用。

3.完善制度建設(shè)。企業(yè)應(yīng)該建立健全的規(guī)章制度，加強(qiáng)對(duì)員工行為的監(jiān)管，確保員工行為不規(guī)范的問(wèn)題得到根本解決。

4.豐富文化活動(dòng)。企業(yè)應(yīng)該開(kāi)展豐富多彩的文化活動(dòng)，提高黨員和員工的文化娛樂(lè)水平，使員工的精神文化生活更加豐富多彩。

綜上所述，黨建統(tǒng)籌謀劃不全面是一個(gè)普遍存在的問(wèn)題，企業(yè)應(yīng)該重視這一問(wèn)題，采取有效的措施來(lái)解決這一問(wèn)題。只有加強(qiáng)黨建統(tǒng)籌謀劃，企業(yè)才能夠更好地發(fā)展，員工才能夠獲得更好的福利。