用好機關事業(yè)黨建考評“指揮棒”

本站訊 近年來，為改進機關事業(yè)單位黨建工作，我州以“五好三評一定一通報”為抓手開展工作，增強機關黨組織“服務改革、服務發(fā)展、服務民生、服務群眾、服務黨員”的能力和水平。“五好”即州屬機關事業(yè)單位黨建工作重點主要圍繞組織建設好、思想政治建設好、作風建設好、制度建設好、黨風廉政建設好；“三評”即對機關事業(yè)單位黨建工作進行考評時，按照“基層評、群眾評、組織評”，客觀公正地對機關事業(yè)單位黨的建設工作進行綜合考評；“一定”即評定分數(shù)；“一通報”即將綜合評定分數(shù)進行通報。

州直機關工委形成了“五好三評一定一通報”的機關黨建責任目標考核機制，進一步增強了各基層黨組織的責任意識，形成了書記抓、抓書記，一級抓一級，層層抓落實的工作格局。考核分值的10%納入州委、州政府對各部門年度考核的總分，使州直機關黨建工作逐步步入規(guī)范化、科學化的軌道。

通過實施“五好三評一定一通報”，改變了全州機關黨建工作各吹各打的局面，初步形成機關黨建上下聯(lián)動的工作格局，黨建工作成效明顯。一是各基層黨組織戰(zhàn)斗力、凝聚力、向心力不斷提升，黨員干部的綜合素質不斷提高，機關黨員的黨性意識、宗旨意識、理論素養(yǎng)和業(yè)務技能不斷提升。二是大力夯實了基層基礎，基層黨組織的作用得到充分發(fā)揮。2015年度評定出的后進基層黨組織有4個。為認真抓好后進基層黨組織的整頓提高，州直機關工委采取領導掛點，派出常務副書記與基層一起研究整改方案，制定整改措施，本著缺什么、補什么的原則認真抓好整頓工作。通過一年的努力，4個基層黨組織已經(jīng)轉為合格黨組織。嚴格處置不合格黨員。為加強機關黨的先進性和純潔性建設，落實全面從嚴治黨要求，州直機關工委在對各基層黨組織不合格黨員進行調(diào)查核實的基礎上，共對2015年度10名不合格黨員做出了相應的處置。開展機關黨建示范點建設。通過以點帶面推進服務型黨組織建設，各級機關黨組織把機關黨員進社區(qū)開展服務工作、干部直接聯(lián)系群眾活動、扶貧攻堅“掛包幫”、“轉走訪”工作、創(chuàng)先爭優(yōu)活動等有機結合起來，組織機關黨員干部深入開展志愿服務活動，幫助群眾排憂解難。三是機關作風得到進一步轉變。各基層黨組織開展了“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”專題教育，重點從加強干部隊伍建設、改進工作作風等方面入手。通過扎實開展教育活動，機關作風得到進一步轉變，機關黨員干部的辦事效率得到提高，進一步鞏固了群眾路線教育活動成果。四是機關黨建工作上下聯(lián)動的格局初步形成。州直機關工委進一步加強對縣（市）工委機關黨建工作的調(diào)研和指導，實行由領導班子成員帶隊，至少到各縣（市）工委開展1次以上黨建工作調(diào)研，并加強對機關黨建業(yè)務指導。

自實施“五好三評一定一通報”以來，州直機關對下轄的機關黨組織實行嚴格的工作責任制考核，積極推動形成州、縣（市）機關工委“三重三聯(lián)”（重點工作聯(lián)推、重大活動聯(lián)辦、重要載體聯(lián)建）的工作機制，全州機關黨建工作科學化水平不斷提高。“五好三評一定一通報”既對各級機關事業(yè)單位年度黨建工作進行了明確的分解，又解決了機關事業(yè)單位黨建“燈下黑”的問題，有效地促進了機關黨建各項工作任務落實到位。

（曾煒）